بررسی تاثیر استراتژی‍های کسب و کار و استراتژی های مدیریت دانش بر توزیع دانش جهت بهبود عملکرد نوآورانه (مورد مطالعه: شرکت های قطعه سازی خودرو تبریز)

هدف پژوهش حاضر، بررسی تأثیر استراتژی¬های کسب¬وکار و استراتژی¬های مدیریت دانش بر توزیع دانش در جهت بهبود عملکرد نوآورانه می¬باشد. این پژوهش از نوع کاربردی با روش توصیفی همبستگی- پیمایشی است. جامعه¬ی آماری پژوهش، مدیران و کارشناسان شرکت¬های قطعه¬سازی خودرو در شهر تبریز می¬باشند. برای سنجش متغیرهای پژوهش از 4 پرسشنامه با طیف 5 گزینه¬ای لیکرت استفاده شده که با استفاده از جدول مورگان، تعداد حجم نمونه 186 نفر برآورد شد و روش نمونه گیری تصادفی ساده بود. در این تحقیق از روش آلفای کرونباخ برای بررسی پایایی استفاده شده است که مقدار آلفای کرونباخ 0.959 بدست آمد. جهت تجزیه و تحلیل داده¬ها از تحلیل عاملی تاییدی و معادلات ساختاری استفاده شد. نتایج نشان داد که بین استراتژی¬های کسب¬وکار و استراتژی¬های مدیریت دانش، بین استراتژی¬های مدیریت دانش و توزیع دانش و همچنین بین توزیع دانش و عملکرد نوآورانه رابطه¬ی معناداری وجود دارد، اما بین استراتژی¬های کسب¬وکار و توزیع دانش رابطه¬ی مستقیم و معنادار وجود ندارد. می¬توان استنباط کرد که توزیع موثر دانش، تحت تاثیر سلسله مراتب استراتژی¬ها است به طوری که استراتژی¬های کسب¬وکار بر استراتژی¬های مدیریت دانش اثر گذاشته و استراتژی¬های مدیریت دانش است که توزیع هدفمند و موثر دانش را جهت دهی و هدایت می¬نماید و نقش میانجی بین استراتژی¬های کسب¬وکار و توزیع دانش را بر عهده دارد. در نهایت هم، توزیع دانش منجر به بهبود عملکرد نوآورانه می¬شود.